为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，推动主题教育走深走实、见行见效，凝聚成推动公司高质量发展的强大合力。7月19日下午，公司领导班子在食堂召开一线职工座谈会，面对面倾听职工心声，解决职工诉求。公司生产部门全体职工、职能部门职工代表，公司工会和各部门负责人参加会议。

会上，大家敞开心扉、畅所欲言，会议氛围轻松融洽，大家就日常生活、工作中遇到的实际问题提出了意见和建议。“食堂的饭菜是否可以再丰富一点，车辆入库流程是否可以再简化一下，劳保用品是否可以根据岗位性质定做，夏天是否可以再多发放一些防暑降温用品等”。在听取大家的意见和建议后，各分管领导、相关部门负责人就职工提出的意见和建议面对面展开沟通，当场解释答复，对于需要跟进落实的事项，公司将结合实际制定方案，督促相关部门尽快落实到位，实时反馈，确保事事有回音，件件有落实，切实增强广大职工的获得感、幸福感、安全感。此次会议共征求到各类意见和建议20条。

近年来，公司深入推进“我为职工办实事”系列活动，积极搭建沟通交流平台，畅通员工诉求渠道，切实解决员工急难愁盼问题，将关心关爱员工利益和维护合法权益放在第一位，就职工切身相关的充电桩安装、澡堂建设、饮水改造等40余项问题逐个进行解决，为职工解决后顾之忧，使广大职工能够全身心投入到生产经营工作中。

最后，公司党支部书记、总经理张勇在讲话中指出，公司将进一步畅通职工诉求通道，及时听取职工的意见和建议，着力解决职工最关心的问题，不断提高职工的获得感和幸福感，扎实推动主题教育与服务职工互融共进。他要求，广大职工要坚定信心、迎难而上，与企业同成长、共进步，以闯关破局的决心，自觉立足岗位做好本职工作，确保完成2023年各项目标任务，为推进公司高质量发展作贡献。